संयुक्त राज्य अमेरिका – एच-1बी और एल-1 धारक बेहतर संरक्षित रहते हैं एफ-1 छात्रों को उच्च एक्सपोजर का सामना करना पड़ता है पर्यटक वीजा धारकों को सबसे बड़ी जांच का सामना करना पड़ सकता है ईबी -5 निवेशक वैधानिक सुरक्षा बनाए रखते हैं रोजगार-आधारित आवेदकों को अधिक विस्तृत समीक्षा का सामना करना पड़ सकता है परिवार के सदस्यों को स्वतंत्र समीक्षा का भी सामना करना पड़ सकता है यूएससीआईएस की नई नीति ज्ञापन पीएम-602-0199 समायोजन स्थिति (एओएस) के लिए आवेदन करने वाले आप्रवासियों, विशेष रूप से ग्रीन कार्ड चाहने वालों के बीच चिंता पैदा कर रहा है। संयुक्त राज्य अमेरिका के भीतर से. आव्रजन वकीलों का कहना है कि ज्ञापन कानून में बदलाव नहीं करता है, लेकिन यह फॉर्म I-485 आवेदनों की समीक्षा करने वाले अधिकारियों द्वारा विवेकाधीन जांच को बढ़ाता है।

आवेदक की वीज़ा श्रेणी के आधार पर प्रभाव काफी भिन्न होने की उम्मीद है, एफ-1 छात्रों और बी-1/बी-2 आगंतुकों जैसे अस्थायी वीज़ा धारकों को एच-1बी और एल-1 वीज़ा जैसी दोहरे इरादे वाली श्रेणियों में आवेदकों की तुलना में अधिक जोखिम का सामना करना पड़ता है। 21 मई, 2026 को जारी ज्ञापन, यूएससीआईएस अधिकारियों को ग्रीन कार्ड आवेदनों पर निर्णय लेते समय उच्च विवेकाधीन समीक्षा लागू करने का निर्देश देता है।

वकीलों का कहना है कि नीति विशेष रूप से वीज़ा श्रेणियों को प्रभावित करती है जो मूल रूप से इस उम्मीद के साथ जारी की गई थीं कि धारक एक अस्थायी उद्देश्य पूरा करने के बाद संयुक्त राज्य अमेरिका छोड़ देगा। आव्रजन वकीलों का कहना है कि एच-1बी और एल-1 वीजा धारक नए दिशानिर्देशों के तहत सबसे कम जोखिम में हैं क्योंकि दोनों श्रेणियों को कानूनी तौर पर “दोहरे इरादे” वाले वीजा के रूप में मान्यता प्राप्त है।

यू.एस. आव्रजन कानून के तहत, एच-1बी और एल-1 धारक कानूनी रूप से अस्थायी वीज़ा स्थिति बनाए रखते हुए स्थायी रूप से संयुक्त राज्य अमेरिका में रहने का इरादा रख सकते हैं।

वकीलों का कहना है कि यूएससीआईएस ज्ञापन इन वैधानिक सुरक्षाओं को खत्म नहीं करता है। फिर भी, वकील सलाह देते हैं कि इन श्रेणियों के आवेदक संयुक्त राज्य अमेरिका में रोजगार इतिहास, कर अनुपालन, सामुदायिक संबंध और पारिवारिक कनेक्शन सहित सकारात्मक इक्विटी दिखाने वाले मजबूत सबूत तैयार करें। नए मार्गदर्शन के तहत एफ-1 छात्र वीज़ा धारकों को काफी अधिक जांच का सामना करने की उम्मीद है क्योंकि वीज़ा श्रेणी पूरी तरह से गैर-आप्रवासी प्रकृति की है।

छात्र इस उम्मीद के साथ संयुक्त राज्य अमेरिका में प्रवेश करते हैं कि वे अपनी पढ़ाई या अधिकृत प्रशिक्षण कार्यक्रम पूरा करने के बाद अपने देश लौट आएंगे। वकीलों का कहना है कि यूएससीआईएस अधिकारी अब सवाल कर सकते हैं कि क्या आवेदक का स्थायी निवास का निर्णय प्रवेश की मूल शर्तों के अनुरूप है। ज्ञापन के साथ दिए गए कानूनी विश्लेषण के अनुसार, अधिकारियों से अपेक्षा की जाती है कि वे कई छात्र-आधारित स्थिति समायोजन दाखिलों को नकारात्मक रूप से व्यवहार करेंगे, जब तक कि आवेदक असाधारण परिस्थितियों या अनुमोदन का समर्थन करने वाले मजबूत सकारात्मक कारकों का प्रदर्शन नहीं कर सकते।

वकीलों का कहना है कि एफ-1 आवेदकों को अब वैध अनुपालन, शैक्षिक उपलब्धि, रोजगार इतिहास और सामुदायिक भागीदारी दिखाने वाले मजबूत दस्तावेज की आवश्यकता हो सकती है। आप्रवासन वकीलों के अनुसार, बी-1/बी-2 विज़िटर वीज़ा धारक उन श्रेणियों में से हैं जो ज्ञापन से सबसे अधिक सीधे प्रभावित होते हैं।

आगंतुक वीज़ा इस शर्त पर जारी किया जाता है कि व्यक्ति अस्थायी रूप से रहने और अधिकृत यात्रा के बाद संयुक्त राज्य अमेरिका छोड़ने का इरादा रखता है। यूएससीआईएस अधिकारियों से अब यह जांच करने की अपेक्षा की जाती है कि क्या ग्रीन कार्ड आवेदक ने स्थायी रूप से बने रहने के पूर्व नियोजित इरादे से देश में प्रवेश किया है।

वकीलों का कहना है कि अधिकारी विवाह के समय, रोजगार गतिविधि, आप्रवासन फाइलिंग, या प्रवेश के बाद की अन्य कार्रवाइयों की बारीकी से समीक्षा कर सकते हैं जो पूर्वकल्पित आप्रवासी इरादे का संकेत दे सकते हैं। ज्ञापन इंगित करता है कि अधिकारी उन मामलों में कड़ी जांच कर सकते हैं जहां आगंतुक वीजा पर प्रवेश के तुरंत बाद स्थिति समायोजन आवेदन दायर किए जाते हैं।

वकीलों का कहना है कि नए ज्ञापन के बावजूद ईबी-5 निवेशक अपेक्षाकृत मजबूत स्थिति में हैं क्योंकि कांग्रेस ने विशेष रूप से 2022 ईबी-5 सुधार और अखंडता अधिनियम के तहत फॉर्म I-526E और फॉर्म I-485 की समवर्ती फाइलिंग को अधिकृत किया है। कानूनी विशेषज्ञ ध्यान दें कि एक एजेंसी ज्ञापन कांग्रेस द्वारा बनाए गए वैधानिक अधिकारों को खत्म नहीं कर सकता है। परिणामस्वरूप, EB-5 निवेशक संयुक्त राज्य अमेरिका के भीतर से, जहां पात्र हों, स्थिति समायोजन आवेदन दाखिल करना जारी रख सकते हैं।

हालाँकि, वकील अभी भी आर्थिक योगदान, वैध उपस्थिति और आव्रजन आवश्यकताओं के अनुपालन के साक्ष्य के साथ एक मजबूत विवेकाधीन रिकॉर्ड बनाने की सलाह देते हैं। रोजगार-आधारित ग्रीन कार्ड श्रेणियों जैसे ईबी-1, ईबी-2 और ईबी-3 में आवेदकों को आम तौर पर अस्थायी आगंतुकों या छात्रों की तुलना में बेहतर स्थिति में देखा जाता है, खासकर यदि उनके पास दोहरे इरादे वाला वीजा है। फिर भी, वकीलों का कहना है कि ज्ञापन से रोजगार-आधारित स्थिति समायोजन अनुप्रयोगों में विवेकाधीन समीक्षा बढ़ने की उम्मीद है।

वकील अब आवेदकों को केवल वैधानिक पात्रता और स्वच्छ आव्रजन रिकॉर्ड पर निर्भर रहने के बजाय सकारात्मक इक्विटी के सकारात्मक साक्ष्य शामिल करने की सलाह देते हैं। एक ही ग्रीन कार्ड आवेदन में शामिल पति/पत्नी और बच्चों सहित व्युत्पन्न लाभार्थियों का मूल्यांकन आम तौर पर मुख्य आवेदक के मामले के माध्यम से किया जाता है। हालाँकि, वकीलों ने चेतावनी दी है कि यूएससीआईएस अधिकारी अभी भी प्रत्येक परिवार के सदस्य के आव्रजन इतिहास, वीज़ा श्रेणी और पूर्व उल्लंघनों की अलग से समीक्षा कर सकते हैं।

वकीलों का कहना है कि आवेदकों को यह सुनिश्चित करना चाहिए कि परिवार के प्रत्येक सदस्य की फाइल पूरी तरह से दस्तावेजित और सुसंगत हो।