সাম্প্রতিক সময়ে কিছু উল্লেখযোগ্য নীতিগত পরিবর্তন হয়েছে – মহাত্মা গান্ধী জাতীয় গ্রামীণ কর্মসংস্থান গ্যারান্টি আইন (MGNREGA) এর পরিবর্তে নতুন শ্রম কোড এবং কর্মসংস্থান ও জীবিকা মিশন (গ্রামীণ) বিল, 2025-এর জন্য উন্নত ভারত-গ্যারান্টির বাস্তবায়ন সহ – যা ভারতের কর্মীদের কল্যাণ ও কল্যাণের ক্ষেত্রে গুরুতর উদ্বেগ উত্থাপন করেছে। এই পরিবর্তনগুলি অফিসিয়াল বোঝার সাথে রয়েছে যে 2010 এর দশকের প্রথম দিকের তুলনায় অসমতা আজ অনেক কম উদ্বেগের বিষয়, যদিও ডেটা তুলনাযোগ্যতা নিজেই একটি সমস্যা রয়ে গেছে।

বৈষম্যের বিশ্লেষণ অন্যদের মধ্যে কিছু বিষয়ে স্পষ্টীকরণ দাবি করে।